一、品管員崗位職責(zé)

品管員的工作職責(zé)包括制定品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)和驗收辦法、參與產(chǎn)品企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定、制定品質(zhì)管理制度和技術(shù)崗位操作規(guī)程、原料、產(chǎn)品品質(zhì)檢驗及生產(chǎn)過程的品質(zhì)控制、提議產(chǎn)品配方的調(diào)整和原料用量的測算、技術(shù)服務(wù)和產(chǎn)品質(zhì)量問題的處理、化驗室的業(yè)務(wù)管理、指導(dǎo)全員推行全面品質(zhì)管理、品質(zhì)資料的整理、歸檔、部門員工培訓(xùn)考核及部門間的溝通協(xié)調(diào)。

同時，品管部門的工作內(nèi)容還包括完成產(chǎn)品質(zhì)量的檢驗并記錄檢驗結(jié)果、參與質(zhì)量分析并制定產(chǎn)品質(zhì)量改進計劃、不斷改善產(chǎn)品質(zhì)量的檢驗程序、與相關(guān)部門進行產(chǎn)品質(zhì)量問題溝通并督促其完成質(zhì)量改善、對不合格的產(chǎn)品做好處理與登記以便追蹤和驗證、制定、改善與維護產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督體系的運行。此外，品管崗位職責(zé)還包括保證ISO9002質(zhì)量管理體系程序有效的運行、嚴(yán)格作業(yè)尺度和檢驗尺度、對部門人員進行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、制定實施品檢措施、負(fù)責(zé)對首件信息的審核、負(fù)責(zé)對部門人員的獎懲考核、晉升等評估與申報。

二、品管員工作內(nèi)容

1、定向采購產(chǎn)品各項數(shù)據(jù)的收集;

2、定向采購產(chǎn)品數(shù)據(jù)的分析及判斷;

3、定向產(chǎn)品的采購及洽談;

4、落實及協(xié)助部門經(jīng)理進行定向采購產(chǎn)品的洽談及各項協(xié)議簽訂;

5、實施定向采購產(chǎn)品及保險公司供應(yīng)商數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理;

6、實施專屬產(chǎn)品研發(fā)、上架、激活、評估全流程管理;

7、按照產(chǎn)品管理部經(jīng)理擬定的年度、季度、月度、每周產(chǎn)品采購及管理的計劃執(zhí)行;

8、實時了解及收集市場各業(yè)務(wù)渠道的最新市場保險產(chǎn)品需求。